¿Qué es (y qué no es) Innovación Centrada en las Personas?













 

Jimmy Carreazo
Compartir:  

Comentarios

  1. Las innovaciones siempre son buenas porque tienden a mejorar las formalidades, los procedimientos, las concepciones etc. el problema es que existen personas con altos cargos en la administración que no lo permiten, porque creen que afectaran sus particularidades y preferencias personales.

    ResponderEliminar

Publicar un comentario