La administración es la ciencia social que estudia a las organizaciones y gestión con la finalidad de cumplir los objetivos planificados para que la institución o empresa se desarrolle satisfactoriamente. La administración en salud implica gestionar la institución, aprovechando mejor sus recursos financieros, tecnológicos y humanos de acuerdo con las necesidades de los pacientes y el sistema de salud.
Existen diversos roles y funciones que los administradores en salud pueden cumplir, dependiendo del tipo de institución en la que se encuentre laborando. Dentro de las que se pueden mencionar: coordinación de servicios de salud, finanzas y presupuestos, gestión de sistemas de información en salud, cumplimiento legal, seguros de salud, gestión del personal de salud, administración y gestión de operaciones, control de calidad de la atención, entre otros.
La importancia del rol del administrador en salud recae en función del establecimiento o institución de salud; va a permitir formar un orden operante en la mente del funcionario vinculándolo a un proceso.
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